Offre de Stage en Ressources Humaines - Urbagec

Description du poste

Nous sommes à la recherche d'un(e) stagiaire en Ressources Humaines pour rejoindre notre équipe dynamique à Mohammedia. En tant que stagiaire, vous aurez l'opportunité de participer activement aux diverses missions RH, notamment le recrutement, la gestion des talents, et l'organisation des processus internes liés aux ressources humaines. Ce stage représente une excellente occasion de développer vos compétences dans un environnement professionnel stimulant et enrichissant.

Au sein de notre équipe RH, vous serez impliqué(e) dans les tâches quotidiennes telles que la gestion des candidatures, la mise en place de stratégies de recrutement, et l'assistance dans l'organisation des formations. Vous aurez également l'opportunité de participer à des projets divers liés à la gestion des ressources humaines et de travailler en étroite collaboration avec les différents départements de l'entreprise.

Ce stage est une excellente opportunité pour un(e) étudiant(e) passionné(e) par les ressources humaines, qui cherche à développer une expertise dans le domaine tout en contribuant à l'amélioration des processus RH au sein de l'entreprise. Vous travaillerez aux côtés de professionnels expérimentés qui vous accompagneront tout au long de votre parcours chez Urbagec.

Le poste est basé à Mohammedia, une ville en pleine expansion, offrant ainsi un cadre de vie agréable et une proximité avec de nombreux projets intéressants dans le secteur de la construction. Vous rejoindrez une équipe passionnée par son métier et bénéficierez d'une expérience enrichissante dans une entreprise en forte croissance.

Description de l'entreprise

Urbagec est une entreprise leader dans le secteur de la construction, spécialisée dans la réalisation de projets d'infrastructure et de bâtiments. Forte de son expertise et de son savoir-faire, l'entreprise se distingue par son engagement à offrir des solutions de haute qualité, dans le respect des délais et des normes de sécurité les plus strictes. Urbagec est un acteur clé dans la construction de structures durables, innovantes et adaptées aux besoins spécifiques de chaque client.

Avec une équipe d'experts et de professionnels qualifiés, Urbagec s'illustre par sa capacité à gérer des projets de grande envergure, allant de la conception à la livraison finale. L'entreprise met un point d'honneur à adopter des pratiques respectueuses de l'environnement et à intégrer des technologies modernes dans chaque étape de ses projets. Cette approche permet à Urbagec de se positionner comme un acteur de choix dans le domaine de la construction.

Urbagec se distingue également par sa culture d'entreprise, fondée sur la collaboration, l'innovation et la recherche constante de l'excellence. L'entreprise offre à ses collaborateurs un environnement de travail stimulant, où la créativité et l'engagement sont encouragés. Urbagec met un accent particulier sur le développement de ses talents et leur permet de participer à des projets ambitieux et variés, garantissant ainsi leur épanouissement professionnel.

En tant que société en constante évolution, Urbagec est toujours à la recherche de nouveaux talents pour renforcer son équipe. Si vous êtes passionné par le secteur de la construction et souhaitez contribuer à des projets d'envergure, rejoindre Urbagec représente une opportunité unique d'évoluer dans un environnement dynamique et innovant.

Missions

• Assister le département RH dans la gestion des candidatures et des entretiens de recrutement.
• Participer à la mise en place et à l'optimisation des processus de recrutement.
• Aider à la gestion de la formation et au suivi des plans de développement des collaborateurs.
• Contribuer à la gestion administrative des ressources humaines (fiches de paie, contrats, dossiers du personnel).
• Assister dans la gestion des indicateurs RH et des rapports de performance.
• Collaborer avec les responsables RH sur divers projets liés à l'amélioration des pratiques internes.
• Aider à l’organisation d’événements et d’initiatives en faveur de la culture d’entreprise.

Critères

• Formation Bac+5 en Ressources Humaines ou domaine similaire.
• Bonne maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint).
• Excellentes compétences en communication orale et écrite.
• Capacité à travailler en équipe et à s'adapter à un environnement dynamique.
• Organisation, rigueur et sens du détail.
• Capacité à gérer plusieurs tâches simultanément avec efficacité.
• Disponibilité immédiate.

Compétences

• Connaissance des fondamentaux en gestion des ressources humaines.
• Compétences en recrutement et gestion des talents.
• Maîtrise des logiciels RH et des outils de gestion du personnel.
• Capacité à analyser des données RH et à en tirer des conclusions pertinentes.
• Compétences organisationnelles et gestion du temps.
• Bonnes capacités de présentation et d’animation de réunions.
• Esprit d'initiative et capacité à proposer des solutions innovantes.

Avantages

• Transport assuré sur Mohammedia.
• Intégration dans une équipe dynamique et passionnée par la construction.
• Opportunité d'acquérir une expérience professionnelle dans un secteur en pleine expansion.
• Encadrement par des professionnels expérimentés dans les ressources humaines.
• Participation à des projets innovants et diversifiés.
• Possibilité d’embauche après le stage selon la performance.

Pour Postuler

Si vous êtes intéressé(e) par cette offre de stage en ressources humaines, veuillez envoyer votre candidature (CV et lettre de motivation) en mentionnant l'objet "STHR".